Frontliner Palu BANK NOBU

Karir Karyawan perusahaan adalah pilar utama yang menjaga keberlangsungan perusahaan : Perusahaan menghargai karyawan perusahaan dengan memberikan pengakuan pada keberhasilan mereka. Agar secara efektif memberikan motivasi kepada karyawan perusahaan untuk mengadopsi tujuan pelayanan korporat sebagai milik mereka, maka perusahaan melakukan pelatihan untuk meningkatkan sensitivitas dengan kemampuan mereka dalam merespons kebutuhan dan ekspektasi nasabah dan masyarakat. Tujuan lain dari program training yang perusahaan lakukan adalah mengembangkan karyawan yang enerjik yang memiliki berbagai kemampuan melalui promosi dan memperluas kesempatan untuk memperoleh peningkatan karir. Lowongan Kerja Frontliners Kualifikasi: Pendidikan Min. D3 dari berbagai jurusan dengan IPK min 2, 75 skala 4,00 (lebih diutamakan yg memiliki pendidikan S-1) Fresh Graduate are welcome (lebih diutamakan yg memiliki pengalaman sebagai frontliner/ marketing & sales)  Usia maksimal 25 tahun Bisa berbahasa Inggris aktif dan pasif (memiliki kemampuan berbahasa Mandarin merupakan nilai tambah) Berpenampilan dan berkepribadian menarik Kirimkan lamaran lengkap, CV. Pas photo (4x6) berwarna, No. telp/HP serta cantumkan kode posisi di sudut kiri atas amplop dan kanan atas lamaran ke : Recruitment Department PT Bank Nationalnobu Tbk Plaza Semanggi Jl. Jend. Sudirman Kav. 50 Lt. 9 Jakarta 12930 E-mail : recruitment@nobubank.com sumber